Hoe om 'n gesprek te voer met iemand wat altyd reg wil wees

Inhoud

Trappe
Wenke
Waarskuwings

Om `n gesprek te voer met iemand wat altyd reg wil wees, kan moeilik en soms ronduit frustrerend wees. Wanneer jy met `n twisgierige persoon te doen het, is hier `n paar stappe wat jy kan neem om die situasie onder beheer te kry.

Trappe

Metode 1 van 4: Bly nugter

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 01

1. Bly kalm. Om kwaad te word en `n twispunt uit te voer, sal nie enige kant baat nie. Jy kan selfs uiteindelik iets sê waaroor jy ernstig spyt sal wees.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 02

2. Dink aan die onderwerp waaroor jy stry. Is dit enigsins die stryd werd?? As julle twee stry oor iets soos die beste soorte toppings vir `n pizza, is dit waarskynlik die beste om hierdie een net te laat verbygaan.

Weet jy iets oor die onderwerp?? Indien nie, dan is daar geen sin om daaroor te stry nie.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 03

3. Druk net uit wat jy eintlik weet. Tensy die onderwerp iets is waarin jy voldoende en goed vertroud is, sal die afwyking van die feite dit vir jou moeiliker maak om kalm te bly en kan dit maklik deur die ander persoon uitgeklas word. Besef jy dat as een van jou stellings verkeerd is, dit alles devalueer wat jy tot op daardie stadium gesê het en daarna. Om `n goeie gesprek in vrede te handhaaf, sal jy by die feite moet bly.

Metode 2 van 4: Die ander persoon

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 04

1. Dink aan jou verhouding met die persoon. Die spesifieke verhouding met iemand sal dikwels bepaal hoe die situasie hanteer moet word.

As die persoon `n goeie vriend, familielid of eggenoot is, wees eerlik met hulle. Sê vir hulle dat jy dit moeilik vind om `n gesprek te voer wanneer hulle altyd reg wil wees. Hulle het dalk selfs nie besef wat hulle doen nie. As dit weer gebeur, bring dit versigtig onder hul aandag.
As die persoon `n kollega is - of erger nog, jou baas - vereis dit `n versigtiger benadering. Verduidelik op `n vriendelike maar selfgeldende manier dat jy voel dat die persoon nie jou gedagtes en idees met respek behandel nie. Wys daarop dat jy hul mening waardeer en wil hê dat hulle jou op dieselfde manier moet behandel.
As die persoon `n eenvoudige kennis of selfs `n vreemdeling is, moet jy waarskynlik glad nie met hulle stry nie. Verwyder jouself met respek uit die situasie.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 05

2. Wees bewus daarvan dat daar mense is wat altyd reg wil wees. In hierdie geval is die idee van `n bespreking betekenisloos en jy moet die onderwerp verander of enige dispuut beëindig. Dit gaan nie daaroor om in te gee aan iemand met `n moeilike persoonlikheid of `n hardnekkige wil nie; dit behels die erkenning dat jou eie tyd en gesonde verstand meer werd is as om moeite te doen om iemand verkeerd te bewys. Wat so iemand betref, sal hy of sy nooit verkeerd wees nie, so jy mors regtig jou tyd.

Mense waarvoor jy veral moet oppas is: mense met narcistiese of aggressiewe neigings en baasspelerige mense. As jy dink die ander kan so wees, kyk in ander bronne; vind ander maniere om met hulle om te gaan, soek diagnostiese kriteria sodat jy dalk kan uitvind of hulle werklik `n narcistiese persoonlikheidsversteuring (NPD) of dalk `n ander persoonlikheidsversteuring het. Om te besef dat die ander persoon NPD of `n ander versteuring het, kan jou regtig help om beter te voel - nou besef jy dat jy nooit regtig `verkeerd` was nie! Baie onseker mense kan vasklou om reg te wil wees. Hoe dit ook al sy, onsekerheid of bloot koppigheid kan dikwels dien as `n bron van vasberadenheid om aan te hou om met jou te verskil.

Metode 3 van 4: Beheer jouself

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 06

1. Gebruik produktiewe taal. Net soos om kwaad te word nie die situasie sal verbeter nie, sal `n skelmpie ook nie help nie. Beveg `n opmerking met iets soos: "Dis net dom", sal jou nie verder bring nie en sal waarskynlik die ander persoon verdedigend maak.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 07

2. Luister aandagtig.Luister opreg teenoor die ander persoon. Miskien maak die ander `n geldige argument. Indien nie, dan verstaan jy ten minste beter wat hy of sy bedoel en kan jy beter met hulle redeneer.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 08

3. Respekteer die mening van ander deur frases soos "Ek verstaan wat jy bedoel" of "Ek verstaan waarheen jy wil gaan." Jy kan dan op `n respekvolle manier `n teenargument maak.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 09

4. Pasop vir aansprake wat vaag klink. Die kans bestaan dat die ontstoke spreker nie die stellings bevredigend sal kan verduidelik nie. Maak gebruik van hierdie twyfel.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 10

5. Moenie die ander ruimte gee om jou aan te val nie. As jy nie veel van `n sekere deel weet nie, probeer om dit heeltemal te vermy. Daar is geen sin om `n punt te verduidelik waaroor jy onseker is nie.

Metode 4 van 4: Voorkoming van `n bespreking

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 11

1. Neem besprekings in `n ander rigting. As jy voortdurend in gesprek is met iemand wat altyd reg wil wees, word `n meester om hulle te herlei. Verander die onderwerp om die ander te ontwapen, of herlei die gesprek na meer neutrale gebied. Probeer om `n onderwerp te vind waaroor julle saamstem, sodat julle albei reg is.

Prent getiteld Argumenteer met iemand wat dink hulle is altyd reg Stap 12

2. Leer om te herken wanneer die situasie handuit ruk. Daar is `n verskil tussen `n vriendelike gesprek en `n strydlustige situasie waar mense kwaad word of seerkry. Op daardie stadium is dit die beste om die bespreking te beëindig sodat jy kan kalmeer. Wees realisties. Sommige besprekings is nie die moeite werd om te wen nie, want die prys is te hoog.

Wenke

As jy weet jy gaan `n twisgierige persoon konfronteer, maak `n konkrete plan en berei presies voor wat jy wil sê.
Moenie feite opmaak om `n bespreking te wen nie. Dit sal jou later opbreek.
Staan op vir jou mening net soos hulle.
Wees selfgeldend met jou raad, maar wees altyd respekvol.
Probeer om die onderwerp te verander as jy kan. As die persoon aanhou om feite op feit op te stapel wat waarskynlik nie eens waar is nie, stel `n ander onderwerp voor, soos sport.
Maak seker dat jy seker weet of die ander persoon kennis oor die onderwerp het of nie. Dit sal jou help om te besluit wat om te sê.
Dink aan jou omgewing - is dit regtig net jy teenoor die ander, of het een van die een die oorhand wanneer dit by sleepwaens en terrein kom?
As die standpunt die probleem is, nie hoe hulle jou behandel nie, laat ander vir jou argumenteer as hulle met jou saamstem en meer geneig is om geglo te word. Soms glo mense iets makliker as dit van `n ander bron af kom.
In staat wees om die ander in onwaarhede of leuens vas te vang. As hulle onbetroubare "feite" of twyfelagtige statistieke noem, weet wat hulle aanhaal sodat jy dit kan blootlê in plaas daarvan om net geïrriteerd te raak of te beweer dat dit nie waar is nie.
Dit is makliker om met mense te argumenteer wanneer hulle op `gelyke` voet met jou is. As die ander iemand met gesag is, is mense meer geneig om hul woord daarvoor te aanvaar as jy. Aan die ander kant, kan iemand wat die slagoffer van onderdrukking en geweld was ongemaklik voel om iemand se mening te bevraagteken. As iemand meer mag as jy het, kan jou bestaan in gedrang kom deur hulle te bevraagteken. As iemand meer magte as jy het, kan hulle minder persoonlike aansporing hê om hul eie gedrag te verander, mits dit nie deur eweknieë bevraagteken word nie. As iemand minder bevoorreg as jy is, kan jou verdediging verwar word met afknouery, intimidasie of dwepery.

Waarskuwings

As die twisgierige persoon begin skel, stop die bespreking dadelik. Kry hulp van `n derde party, soos `n vriend, adviseur of die HR-beampte by die werk.